“不是……”李嘉玉一时噎住，有些缓不过神来怎么突然变成她无理取闹了？

“段伟祺，我在跟你讲道理。”

“讲啊，你讲。”段伟祺这么说，却掀被子下了床。

李嘉玉：“……”

太生气了。她躺了下来，背对着他，用被子蒙住头，不理他了。

跟他讲个屁。

过了一会，听到嗒嗒的脚步声，段伟祺离开了床边，走远了。

李嘉玉心里更是气，气得眼睛都疼。真的，这男人真没法说。顺着他的意，他能把你捧上天当王后，稍不顺着他，立马就张牙舞爪，冷言冷语。但就算童话也还有毒苹果和坏巫婆，哪有可能全世界都按你的意愿活。两口子怎么可能没有分歧，有分歧就好好沟通，这不是常识吗？

他可好，话还没说两句就发火，大声嚷嚷，转身就走。

李嘉玉眼睛更酸了。这几年她真的过得太幸福，都忘了这位“一家之主”的冷暴力前科和他的臭脾气了。

房间里很安静，李嘉玉心很乱。很有想哭的冲动，但她忍着。这样就哭也太矫情了些，这可不是她的风格。

段伟祺的离开让被子里的热度一下子少了，李嘉玉僵硬地躺着，感觉越来越冷。她也冷静了下来，回想了一番刚才他们的对话，她想也许是她说他这人不适合相伴终身，所以他生气了？

应该是这样。所以他气冲冲的说什么他打算与她白头到老。

李嘉玉一下子便泄了气，开始内疚。

她不该这么说话的，太没技巧了。他一个不婚族愿意放弃坚持，与她结婚，婚后又各种迁就照顾支持，是他对她太好，他肯定也克服了许多内心的纠结和不情愿，听到她这么说他，像是在否认他的付出，他当然会恼火。

换了她她也会的。

李嘉玉竖起耳朵，没听到什么动静。也不知道段伟祺气着气着跑到哪里去了。客房都没铺被褥床单，没法睡人，就算他想睡沙发以示抗议，也该拿床被子吧。这么冷的天，可别冻感冒了。

李嘉玉叹口气，正打算起身去找找他，把他哄回来，却听得咚咚咚的脚步声由远而近。

李嘉玉立马躺好闭眼，保持原来的姿态一动不动。

脚步声到了床边，段伟祺很夸张地用力跳上了床，动作很大的掀开了被子钻了进来，还一把紧紧抱住了她。“哇，上个厕所太冷了，快给老公一点温暖。”

他身上确实挺冷的，带进来一股冷空气。李嘉玉被冻得“嗤”了一声。

她反手拍他一下，他抱得更紧。

他还问她：“老婆，你想去厕所吗？”

“不去。”

她又不是某人，发个脾气还要装上厕所。

“那你接着说。”

李嘉玉顿时心软了。“不说了，好困，睡吧。”她翻过身来，面对着他。

屋子里没有开灯，只有窗外透进来的光线，让她能隐隐看到他的脸。

他也看着她，忽然低了头，在她唇上轻轻一吻。“好，睡吧。”

她闭了眼睛，窝进他怀里。她想着，下次再跟他说这件事的时候，她一定要起个好头，换个沟通方式。她想着想着，睡着了。

春节假期一晃就过去，大家很快又重返工作岗位。

余进在春节后找李嘉玉谈了一次话，想给她调整一下她的工作岗位。当然不会是总监，李嘉玉有自知之明。虽然她向余进表明了这个意愿，但她其实清楚，这位置离她的距离虽不是遥远到离谱，但其实离她并不近。

不是一抬脚就能站过去的，她有心理准备。

余进安排的人事调动，是将李嘉玉立为投资战略组组长，薪职等级与总裁助理一样，岗位归属还是总裁办里。但就是让她当了个小官。原先因为做演讲ppt组成的临时小组，现在保留下来，那三位组员，继续跟着李嘉玉，一起做市场分析与投资战略设定。

简单地说，就是有大项目的时候，这个小组提供分析与评估来帮助老板做决策，没项目的时候，为老板选择投资方向，制定前瞻性计划等。

其实这小组职能与其他的岗位职能是有重合的，毕竟每一个提交上来的项目，都是做好分析和评估才能交上来，不然一拍脑袋就说想投钱，那真是可以回家种地去了。

那既然投资经理和总监都做好工作再交上来，却还要小组再评估一遍，于是显而易见，这小组就是道关卡，像摆在总裁办公室门口的镇妖石狮，什么东西进门之前先掂量掂量，不能有侥幸心理，也别搞花样，全都得老老实实安安分分的把工作做仔细了，被挑出错来，那就后果自负。

李嘉玉他们那个小组工作能做得多细致，经ppt一事全公司可是都看在眼里，所以余进这个岗位设得巧妙，不需要多说什么，每个方案交上来质量都高了许多，连格式都整齐漂亮了。

余进的意思，也是想借这个小组把资讯和投资两部分都进行优化后再交到他这儿，省却一些他的工作量，这样他能有精力做更多的有效工作。

于是接受人事调动的李嘉玉从外头的办公格子间搬进了专属办公室，办公室里四个位置，他们小组正好全坐下。

3月1日，总裁办投资战略组正式上任。李嘉玉很有仪式感地在他们小组办公室里摆上了鲜花，外头摆了庆祝花篮，摆上糖果，贴上办公室名牌。还请了整个总裁办和投资部喝饮料。

苏敏愁眉苦脸：“嘉玉姐，我觉得我们小组肯定很招人恨。”

另一个组员葛钟道：“确实啊，拦下不好的项目被投资部恨，没拦下不好的项目被余总恨。”

李嘉玉便问：“是投资部的喜怒重要还是余总的重要？”

“当然是余总。”

“所以没什么纠结的。”李嘉玉手一挥，“开开心心，拦下所有该拦下的，然后投资部个个跑来抱大腿，我们小组就是香饽饽，哪有什么恨，全是汹涌的爱意。”

大家便笑。

战略组的工作一开始还挺顺利的，因为投资各部有了压力后，很自觉地提高了项目门槛，绝不糊弄事，项目方案全都分析得当，数据详实。